Μέτρηση του βαθμού ικανοποίησης των εργαζομένων στον ΕΛΚΕ του Πανεπιστημίου Πελοποννήσου

Simple item page
dc.contributor.advisorΑγγελίδης, Τιμόθεος
dc.contributor.authorΠανόπουλος, Παύλος
dc.contributor.committeeΑγγελίδης, Τιμόθεος
dc.contributor.departmentΤμήμα Οικονομικών Επιστημώνel
dc.contributor.facultyΣχολή Οικονομίας και Τεχνολογίαςel
dc.contributor.masterΟργάνωση και Διοίκηση Δημοσίων Υπηρεσιών, Δημοσίων Οργανισμών και Επιχειρήσεωνel
dc.date.accessioned2025-07-28T11:26:49Z
dc.date.available2025-07-28T11:26:49Z
dc.date.issued2025-02
dc.descriptionΜ.Δ.Ε. 454el
dc.description.abstractΑντικείμενο της εν λόγω εργασίας αποτελεί η Μέτρηση του Βαθμού Ικανοποίησης των Εργαζομένων στον ΕΛΚΕ του Πανεπιστημίου Πελοποννήσου. Η εργασιακή ικανοποίηση αποτελεί ένα σύγχρονο πεδίο μελέτης πολλών επιστημών, όπως αυτής των Οικονομικών, της Ψυχολογίας, αλλά και της Κοινωνιολογίας και του Μάνατζμεντ, καθώς επηρεάζει σημαντικά την συμπεριφορά των εργαζομένων και μπορεί να συνδεθεί με την αύξηση της παραγωγικότητας και την στοχοπροσήλωση τους. Στην αρχή θα γίνει μια ανασκόπηση της εργασιακής ικανοποίησης και στην συνέχεια μέσω ενός δομημένου ερωτηματολογίου θα γίνει απόπειρα μέτρησης του Βαθμού Ικανοποίησης των Εργαζομένων στον ΕΛΚΕ του Πανεπιστημίου Πελοποννήσου μέσα από τους διαφορετικούς παράγοντες που μπορούν να την επηρεάσουν. Παράγοντες όπως τα δημογραφικά χαρακτηριστικά των εργαζομένων(φύλο, η ηλικία, η οικογενειακή κατάσταση, το μορφωτικό επίπεδο) αλλά και διαστάσεις όπως η αμοιβή το εργασιακό περιβάλλον, οι σχέσεις με τους συναδέλφους, ο φόρτος εργασίας και οι ευκαιρίες ανέλιξης κ.α..el
dc.description.abstracttranslatedThe subject of this essay is the Measurement of the Degree of Employee Satisfaction at the ELKE of the University of Peloponnese. Job satisfaction is widely studied by many sciences, such as Economics, Psychology, and Sociology, among others, as it significantly affects employee behavior and can be associated with increased productivity and goal orientation. At the beginning there will be a review of job satisfaction and then through a structured questionnaire an attempt will be made to measure the Degree of Employee Satisfaction at the ELKE of the University of Peloponnese through the different factors that can influence it. Factors such as the demographic characteristics of employees (gender, age, marital status, educational level) but also dimensions such as remuneration, work environment, relationships with colleagues, workload and opportunities for advancement, etc.el
dc.format.extent96el
dc.identifier.urihttps://amitos.library.uop.gr/xmlui/handle/123456789/9110
dc.language.isoelel
dc.publisherΠανεπιστήμιο Πελοποννήσουel
dc.subjectΙκανοποίηση εργαζομένωνel
dc.subjectΕιδικός Λογαριασμός Κονδυλίων και Έρευνας (ΕΛΚΕ) - Ελλάδαel
dc.subjectΜέτρηση εργασίαςel
dc.subjectΠανεπιστήμιο Πελοποννήσου - Ελλάδαel
dc.subjectJob satisfactionel
dc.subjectSpecial Funds and Research Account - Greeceel
dc.subjectWork measurementel
dc.subjectUniversity of Peloponnese - Greeceel
dc.subject.keywordΕργασιακή ικανοποίησηel
dc.subject.keywordΕΛΚΕ Πανεπιστημίου Πελοποννήσουel
dc.subject.keywordΠαράγοντες εργασιακής ικανοποίησηςel
dc.subject.keywordΜέτρηση βαθμού ικανοποίησηςel
dc.subject.keywordJob satisfactionel
dc.subject.keywordELKE of University of Peloponneseel
dc.subject.keywordJob satisfaction factorsel
dc.subject.keywordSatisfaction measurementel
dc.titleΜέτρηση του βαθμού ικανοποίησης των εργαζομένων στον ΕΛΚΕ του Πανεπιστημίου Πελοποννήσουel
dc.typeΜεταπτυχιακή διπλωματική εργασίαel

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
ΔΙΠΛΩΜΑΤΙΚΗ_ΕΡΓΑΣΙΑ-_ΠΑΝΟΠΟΥΛΟΣ_ΠΑΥΛΟΣ-ΑΜ4042202102028_-_Μέτρηση_του_Βαθμού_Ικανοποίησης_των_Εργαζομένων_στον_ΕΛΚΕ_του_Πανεπιστημ.pdf
Size:
2.85 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Download

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
933 B
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download

Collections

Τμήμα Οικονομικών Επιστημών (Μ. Δ. Ε.)