Μία συγκριτική μελέτη για την επίδραση των Μνημονίων Συνεννόησης στην αγορά εργασίας: Οι περιπτώσεις της Ελλάδας και της Πορτογαλίας

Simple item page
dc.contributor.advisorΒενιέρης, Δημήτριος
dc.contributor.authorΓεωργακοπούλου, Γεωργία
dc.contributor.committeeΦερώνας, Ανδρέας
dc.contributor.committeeΑγγελάκη, Μαρίνα
dc.contributor.departmentΤμήμα Κοινωνικής και Εκπαιδευτικής Πολιτικήςel
dc.contributor.facultyΣχολή Κοινωνικών και Πολιτικών Επιστημώνel
dc.contributor.masterΕυρωπαϊκή Κοινωνική Πολιτικήel
dc.date.accessioned2021-12-02T14:27:27Z
dc.date.available2021-12-02T14:27:27Z
dc.date.issued2021-09
dc.descriptionΑριθμός Εισαγωγής: 013059 cdel
dc.description.abstractΗ οικονομική κρίση που ξεκίνησε στα τέλη της δεκαετίας του 2000 είχε τεράστιες επιπτώσεις στην κοινωνική πολιτική των κρατών της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Οι πολιτικές της μείωσης των δημοσίων δαπανών και η εσωτερική υποτίμηση απετέλεσαν τους βασικούς πυλώνες του σχεδιασμού αντιμετώπισης της οικονομικής και δημοσιονομικής διολίσθησης των κρατών. Οι χώρες που βρέθηκαν σε δυσχερέστερη οικονομική θέση απέναντι στις αγορές, προσπάθησαν να διαφύγουν του κινδύνου συνάπτοντας Μνημόνια Συνεννόησης και εφαρμόζοντας τα αντίστοιχα προγράμματα διάσωσης. Τα προγράμματα περιελάμβαναν μέτρα και συγκεκριμένες πολιτικές για τομείς της κοινωνικής πολιτικής, όπως η κοινωνική ασφάλιση, οι συντάξεις και η εργασία. Η Ελλάδα και η Πορτογαλία βρέθηκαν ακριβώς σε αυτή τη θέση και κατά συνέπεια προέβησαν σε μια σειρά από νομοθετικές αλλαγές. Στην παρούσα διπλωματική εργασία επιχειρείται η αποτύπωση του νομοθετικού έργου των δύο χωρών στο πεδίο της εργασίας. Επίσης, γίνεται μια προσπάθεια αξιολόγησης των νομοθεσιών ως προς τη διασφάλιση των κοινωνικών δικαιωμάτων. Η αξιολόγηση τους πραγματοποιείται υπό το πρίσμα των διεθνών συμβάσεων και χαρτών που έχουν διακηρυχθεί από τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας, το Συμβούλιο της Ευρώπης και την Ευρωπαϊκή Ένωση και έχουν υιοθετηθεί από τις δύο χώρες. Οι ειδικοί τομείς της εργασίας που αναλύονται είναι η προστασία στην ανεργία, ο χρόνος εργασίας, οι συλλογικές διαπραγματεύσεις και η προστασία στην εργασία. Η Ελλάδα προβαίνει σε πολλές περισσότερες νομοθετικές αλλαγές συγκριτικά με την Πορτογαλία. Παρόλα αυτά και οι δύο χώρες κινούνται στην ίδια μεταρρυθμιστική λογική. Έτσι, κεντρικές πολιτικές είναι η μείωση των επιδοματικών παροχών, η προώθηση των ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, η ευελιξία του χρόνου εργασίας, η μείωση του εργατικού κόστους, η αποκέντρωση των συλλογικών διαπραγματεύσεων και η χαλάρωση των απολύσεων. Ως προς τη διασφάλιση των κοινωνικών δικαιωμάτων, σε ελάχιστες περιπτώσεις φαίνεται να παραβιάζονται ευθέως από τις νέες νομοθετικές ρυθμίσεις. Σε αρκετές όμως, παρατηρείται η τήρηση των προτύπων των διεθνών συμβάσεων και χαρτών σε ελάχιστο βαθμό, δημιουργώντας ένα μη φιλικό περιβάλλον προώθησης των δικαιωμάτων. Λέξεις κλειδιά: οικονομική κρίση, μνημόνια συνεννόησης, εργασία, κοινωνικά δικαιώματαel
dc.description.abstracttranslatedThe economic crisis that began at the end of the 2000s has had a huge impact on the social policy of the Member States of the European Union. The policies of reducing public expenditures and internal devaluation have been the key pillars of planning to tackle the economic and financial slippage of the countries. The countries that found themselves in a more difficult financial position towards the markets, tried to escape the risk by signing Memoranda of Understanding and implementing the corresponding rescue programs. The programs included measures and specific policies in areas of social policy, such as social security, pensions and employment. Greece and Portugal found themselves in this very position and therefore made a number of legislative changes. The current dissertation attempts to reflect the legislative outcome of the two countries in the field of labour. An attempt is also being made to assess legislation on the basis of safeguarding social rights. The assessment is made in light of the international conventions and charters declared by the International Labor Organization, the Council of Europe and the European Union and adopted by the two countries. The specific areas of labour analyzed are unemployment protection, working time, collective bargaining and protection at work. Greece is making many more legislative changes than Portugal. Nevertheless, the same reasoning will be found behind the reforms, in both countries. Thus, core policies are the reduction of benefits, the promotion of active labour market policies, the flexibility of working time, the reduction of labour costs, the decentralization of collective bargaining and the facilitation of redundancies. With regard to safeguarding of social rights, in very few cases they seem to be directly violated by the new legislation. In several cases, however, the standards of international conventions and charters are secured to a minimum extent, creating a hostile environment for social rights to thrive. Keywords: financial crisis, memoranda of understanding, labour, social rightsel
dc.format.extent71el
dc.identifier.urihttps://amitos.library.uop.gr/xmlui/handle/123456789/6338
dc.language.isoelel
dc.publisherΠανεπιστήμιο Πελοποννήσουel
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/*
dc.subjectΧρηματοοικονομική κρίση -- Ελλάδα -- 21ος αιώναςel
dc.subjectΧρηματοοικονομική κρίση -- Πορτογαλία -- 21ος αιώναςel
dc.subjectΕλλάδα -- Οικονομική πολιτικήel
dc.subjectΠορτογαλία -- Οικονομική πολιτικήel
dc.subjectΕλλάδα -- Εξωτερικές οικονομικές σχέσειςel
dc.subjectΠορτογαλία -- Εξωτερικές οικονομικές σχέσειςel
dc.subjectΑγορά εργασίας -- Ελλάδαel
dc.subjectΑγορά εργασίας -- Πορτογαλίαel
dc.subjectΕργασιακή πολιτική -- Ελλάδαel
dc.subjectΕργασιακή πολιτική -- Πορτογαλίαel
dc.subjectΚοινωνικά δικαιώματα -- Ελλάδαel
dc.subjectΚοινωνικά δικαιώματα -- Πορτογαλίαel
dc.subject.keywordΟικονομική κρίσηel
dc.subject.keywordΜνημόνια συνεννόησηςel
dc.subject.keywordΕργασίαel
dc.subject.keywordΚοινωνικά δικαιώματαel
dc.subject.keywordFinancial crisisel
dc.subject.keywordMemoranda of understandingel
dc.subject.keywordLabourel
dc.subject.keywordSocial rightsel
dc.titleΜία συγκριτική μελέτη για την επίδραση των Μνημονίων Συνεννόησης στην αγορά εργασίας: Οι περιπτώσεις της Ελλάδας και της Πορτογαλίαςel
dc.typeΜεταπτυχιακή διπλωματική εργασίαel

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Georgakopoulou_3032201801204.pdf
Size:
567.42 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Μεταπτυχιακή Διπλωματική Εργασία
Download

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
933 B
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download

Collections

Τμήμα Κοινωνικής και Εκπαιδευτικής Πολιτικής (Μ. Δ. Ε.)