ΣΥΣΧΕΤΙΣΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΚΑΙ Η ΑΥΞΗΣΗ ΤΗΣ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ

Abstract

Η παρούσα διπλωματική εργασία με τίτλο: "Συσχέτιση αξιολόγησης νοσηλευτικού προσωπικού και η αύξηση της παραγωγικότητάς του" υλοποιείται στο πλαίσιο του Μεταπτυχιακού Προγράμματος Σπουδών στην Οργάνωση και Διοίκηση Δημοσίων Υπηρεσιών, Δημοσίων Οργανισμών και Επιχειρήσεων του τμήματος Οικονομικών Επιστημών του Πανεπιστημίου Πελοποννήσου. Ως σκοπό έχει την ανάδειξη ορισμένων βασικών πτυχών της αξιολόγησης του νοσηλευτικού προσωπικού στην Ελλάδα κατά τα τελευταία έτη. Προς αυτό η μελέτη υλοποιείται σε δύο στάδια, το θεωρητικό και το ερευνητικό. Στο θεωρητικό μέρος της εργασίας παρουσιάζεται το πλαίσιο αξιολόγησης του νοσηλευτικού προσωπικού στην Ελλάδα, ενώ στο ερευνητικό μέρος της εργασίας υλοποιείται έρευνα που στηρίζεται σε ερωτηματολόγιο και αποσκοπεί να απαντήσει σε βασικές ερωτήσεις αναφορικά με τις απόψεις των εργαζομένων σχετικά με την αναγκαιότητα, σημαντικότητα και αποτελεσματικότητα της εφαρμογής του συστήματος αξιολόγησης εντός των μονάδων υγείας της Ελλάδας, αλλά ακόμα επιδιώκεται η συλλογή πληροφοριών σχετικά με τον τρόπο που συντελείται η αξιολόγηση, όπου και αν πραγματοποιείται.